Підстави для накладення дисциплінарних стягнень
-
Від: Євген
До: Міністерство оборони України -
Доброго дня!
На підставі статей 1, 13, 19, 20 Закону України «Про доступ до публічної інформації» від 13 січня 2011 року, які надають право звертатись із запитами до розпорядників інформації щодо надання публічної інформації, прошу надати наступну інформацію (наступні документи):
1. Яким керівним документом визначено кваліфікацію правопорушень військовослужбовців для притягнення їх до дисциплінарної відповідальності. Тобто за які конкретно правопорушення може бути оголошено «догану», а яке правопорушення тягне вже на «сувору догану» і т.д.
2. Чи можливе накладення на військовослужбовця дисциплінарне стягнення «сувора догана», якщо попередньо на нього будь яких стягнень не накладалося.
3. Чи спів розмірним являється накладення стягнення «сувора догана» на військовослужбовця який не вчинив будь яких дій які б призвели до серйозних наслідків чи серйозних жертв.
4. Чи законне накладення на військовослужбовця, який не являється представником медичної служби, стягнення у вигляді «суворої догани» за те, що він не зателефонував до іншого військовослужбовця, щодо якого він не являється ні командиром ні начальником, проте останній має важке поранення та перебуває у шпиталі, та не поцікавився станом його здоров’я.
5. Чи законне накладення стягнення «сувора догана» без попереднього проведення службового розслідування.
З повагою,
Євген
Доброго дня!
Відповідь надано поверхнево, шаблонно так як вже давно прийнято у Міністерстві оборони України та Генеральному штабі ЗС України.
Інформацію на яку Ви посилаєтесь, тобто на Дисциплінарний статут і що він є у відкритому доступі в даному питанні не доречно. Я і сам можу з ним ознайомитись, проте, в Дисциплінарному статуті НЕ ВИЗНАЧЕНІ категорії порушень та конкретна відповідальність за такі порушення, тобто за які порушення оголошується догана, а за які сувора догана. Суть мого запиту полягала саме у отримані конкретизації порушень та відповідальності. По типу як визначено у КУпАП чи ККУ, є конкретно порушення і ступінь відповідальності за нього. Чи згідно логіки Дисциплінарного статуту два військовослужбовці, за те що можуть банально не не привітатись з командиром частини то можуть отримати хто догану, а хто і сувору догану, в залежності від особистої симпатії командира?
З повагою,
Євген
