Виплата 50 000

Доброго дня!

На підставі статей 1, 13, 19, 20 Закону України «Про доступ до публічної інформації» від 13 січня 2011 року, які надають право звертатись із запитами до розпорядників інформації щодо надання публічної інформації, прошу надати наступну інформацію (наступні документи):

Запит щодо умов виплати додаткової винагороди в розмірі 50 000 гривень окремим категоріям військовослужбовців штабу/управління батальйону військової частини, які ведуль оборонний чи наступальний бій.

Торкаючись питання порядку виплати додаткової грошової винагороди в розмірі 50 000 гривень, прошу надати роз’яснення щодо підстав та механізму нарахування цієї виплати військовослужбовцям, які виконують бойові (спеціальні) завдання у складі командування та штабу батальйону військової частини (зведеного підрозділу), у тому числі поза районами ведення бойових (воєнних) дій.

щодо виплати 50 000 гривень управлінню батальйону, спираюся на розяснення Департаменту соціального забезпечення Міністерства оборони України від 11.04.2023 року №423/1932 - "7. Щодо виплати додаткової винагороди військовослужбовцям,
включеним у склад органу військового управління, штабу угруповання
військ (сил) або штабу тактичної групи до пункту управління оперативностратегічного угруповання військ включно та виконують бойові
(спеціальні) завдання на лінії бойового зіткнення з противником на
глибину виконання бойових (спеціальних) завдань військовою частиною
(підрозділом, у тому числі зведеним) першого ешелону оборони або наступу
(контрнаступу, контратаки) до батальйону включно.
У разі виконання військовослужбовцем, включеним у склад органу
військового управління, штабу угруповання військ (сил) або штабу тактичної
групи до пункту управління оперативно-стратегічного угруповання військ
включно бойових (спеціальних) завдань на лінії бойового зіткнення з
противником на глибину виконання бойових (спеціальних) завдань військовою
частиною (підрозділом, у тому числі зведеним) першого ешелону оборони або
наступу (контрнаступу, контратаки) до батальйону включно, виплата
додаткової винагороди здійснюється пропорційно часу участі у таких діях та
заходах, а саме:
- за час виконання бойових (спеціальних) завдань у складі органу
військового управління, штабу угруповання військ (сил) або штабу тактичної
групи до пункту управління оперативно-стратегічного угруповання військ
включно (у тому числі поза районами ведення бойових (воєнних) дій), який
здійснює оперативне (бойове) управління військовими частинами та
підрозділами, що ведуть воєнні (бойові) дії на лінії бойового зіткнення на
відстані виконання бойових (спеціальних) завдань військовою частиною
(підрозділом, зокрема зведеним) першого ешелону оборони або наступу
Згідно з оригіналом
5
(контрнаступу, контратаки) до батальйону включно - з розрахунку 50 000
гривень на місяць;
- за час виконання бойових (спеціальних) завдань, згідно бойових наказів
(розпоряджень) органів військового управління, штабів угруповання військ
(сил) або штабів тактичних груп до пункту управління оперативностратегічного угруповання військ включно, на лінії бойового зіткнення з
противником на глибину виконання бойових (спеціальних) завдань військовою
частиною (підрозділом, у тому числі зведеним) першого ешелону оборони або
наступу (контрнаступу, контратаки) до батальйону включно - з розрахунку
100 000 гривень на місяць;"

Прошу повідомити:

Чи передбачена така виплата для військовослужбовців штабу/управління батальйону військової частини, які виконують зазначені завдання?

Які саме категорії посад/підрозділів штабу військової частини мають право на таку виплату?

Чи затверджено окремим наказом/документом перелік посад (структурних підрозділів), яким може нараховуватись додаткова винагорода в розмірі 50 000 грн?

Якщо так — прошу надати реквізити відповідного документа (наказ, розпорядження, методичні рекомендації тощо).

З повагою,

Андрій